2022年终奖计税方式计算器(2021年终奖扣税新标准计算器)YK

?敲黑板划重点！倒数计时1个月！个人所得税交纳方式要有大转变……

从2022年1月1日起，年终奖就无法再独立计税，反而是要并入当初综合所得一并测算交纳个人所得税了。

每一个人工资薪金所得不一样，适用哪一种方式推算出来的税款少，必须详细测算剖析。

依照周全君的测算，二种计税方式，会使你拿到的年薪相距几千块，乃至几万元。

因此，一样一笔年终奖，这一月发，或是下一个月发区别可变大。不愿钱袋莫名其妙“瘪”掉，计算方式赶快按下去……

大家通称的“年终奖”，“别名”叫“全年度一次性奖金”就是指行政单位、机关事业单位等义务人依据其全年度经济收益和对员工全年度工作业绩的综合考核状况，向员工派发的一次性奖金。

包含年尾涨薪、推行年薪制和绩效工资方法的企业依据考评状况实现的年收入和绩效工资。

☆2022年1月1日以前，你的年终奖有二种计税方式：

方式①不并入当初综合所得，独立测算缴税

方式②并入当初综合所得测算缴税

☆2022年1月1日起，只有并入当初综合所得测算缴税。

实际上，年终奖要并入当初综合所得一并计税也不是近期才决策的事情。依据国家财政部、国家税务总《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》等文档要求，2019年1月1日至2021年12月31日期内居民个人获得的全年度一次性奖金，经营者可以依据状况自动挑选计税方式，是不是并入综合所得计税。

为了更好地弄清楚二种方式的差别，周全君给我们举2个事例：

?实例一杨先生2021年全年度薪水120000元，不考虑到三险一金，无别的所得的收益，专项附加扣减12000元，年终奖3万。

挑选一：不并入综合所得，计税方式如下所示：

以全年度一次性奖金收益除于12个月获得的金额，按月计算后的综合所得税率表，明确税率和速算扣除数，独立测算缴税。

应纳税所得额＝全年度一次性奖金收益×税率－速算扣除数

A年终奖需交纳税款：

全月应纳税额＝30000÷12＝2500元

税率为3％，速算扣除数为0

应纳税所得额＝30000×3％＝900（元）

B薪水一部分需交纳税款：

综合所得应缴个人所得税=(120000-60000-12000)×10%-2520=2280(元)

因此，杨先生全年度应缴个人所得税＝2280＋900＝3180元

挑选二：并入综合所得，计税方式如下所示：

派发的奖励金数与居民个人当月的工资薪金所得，选用累计预扣法开展测算个人所得税。

计算方法为：

应纳税所得额=（年薪－扣减花费－额外扣减－专项附加扣除－别的扣减）×征收率－速算扣除数

杨先生全年度应纳税额＝120000 30000－60000－12000＝78000（元）

税率为10％，速算扣除数为2520元

因此，全年度应缴个人所得税＝(120000 30000－60000－12000)×10%－2520＝5280(元)

综合性计税－独立计税＝5280－3180＝2100（元）

因此，依据罗先生的状况，若她们企业能在本月把年终奖派发，他挑选把年终奖独立计税得话更划得来，全年度交纳的个人所得税会少2100元。周全君刚说过，每一个人工资薪金所得不一样，适用哪一种方式推算出来的税款少，必须详细测算剖析。大家再去举一个事例：

?实例二孙先生2021年全年度薪水12万余元，不考虑到三险一金，无别的所得的收益，专项附加扣减12000元，年终奖42万。

A孙先生年终奖一部分需交纳：

全月应纳税额＝420000÷12＝35000元

税率为25％，速算扣除数为2660元

应纳税所得额＝420000×25％-2660＝102340（元）

B孙先生薪水一部分需交纳：

综合所得应缴个人所得税=(120000-60000-12000)×10%-2520=2280(元)

因此，全年度应缴个人所得税＝2280＋102340＝104620元

挑选二：并入综合所得，计税方式如下所示：

全年度应纳税额＝120000 420000－60000－12000＝468000（元）

相对应征收率为30％，速算扣除数为52920元

因此，全年度应缴个人所得税＝(120000 420000-60000-12000)×30%-52920＝87480(元)

综合性计税－独立计税＝87480－104620＝－17140（元）

由此可见，与杨先生迥然不同，当年终奖额度相对性较为大的孙先生挑选把年终奖并入综合所得，当初要交纳的个人所得税反倒比年终奖独立计税要少17140元。来看，挑选差异的计税方式，个人社保缴纳的税金确实有区别。

你的年终奖发了没有？

哪一种计税方式更合适你？