经济补偿金扣个税年度汇算(实时/认识)

经济补偿金个[ge]税[shui]如何计算

法律分析：劳动者获得经济补偿金个税计算是以个人取[qu]得的一次性经[jing]济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以[yi]其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税[shui]法规定计[ji]算[suan]缴纳个人所得税。经济补偿金是否需要缴纳个人[ren]所[suo]得税，需要根据情况[kuang]而定[ding]，如果获得的经济补偿金没有超过上年，平均工资三倍数额，就可以免征个人所得税。如果已超过，计算时并不[bu]会记录当年综合[he]所得。个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在计税时应予以扣除。个人在解除劳动合同后又再[zai]次任职[zhi]、受雇的，对个人已缴纳个人所得税的一次性经济[ji]补偿收入。

经[jing]济补偿金要交个税吗

经济补偿金不属[zhu]于上述个人所得税征税范围，所以不扣除个人所得税。【法律依据】：《个人所得税法》第六条[tiao]应纳税所得额的计算：居民个人的综合所得[dei]。根据相关资料查询显示：不包括[kuo]。个税年度汇算清缴退税的5种情况。取得劳务报[bao]酬所[suo]得。补充享受附加专项扣除。生育津贴未享受免税。离职补偿未[wei]享受免税。补充享受捐赠支出扣除[chu]。其中并不包括经济补偿金。法律[lv]分析：赔偿金是[shi]否要扣税。国家规定[ding]了对劳动[dong]者取得的一次性经济补偿金和赔[pei]偿金征收个人所得[dei]税的最低标准，只有超过该标准的数额，再按照劳动者在用[yong]人单位工作的实际年限进行平均后，才向劳动者征收[shou]个人所[suo]得税。

经济补偿金个税怎么计算

计算方式：以个人取[qu]得的一次性经济补偿[chang]收入，除[chu]以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资，薪金收[shou]入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通[tong]知》（国税发【1999】178号）的有关规定，计算征收个人所得税。其收入在当地上年职工平均工资三倍数额以内的[de]部分，免征个人所得税[shui]。超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的有关[guan]规定，计算征收个人所得税。

经济补偿金个税[shui]怎么算规定

经济补偿金个税以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人[ren]的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的[de]工作年限数按实际工作年限数计算。《财政部国家税务总局关于个人与用[yong]人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[shui][2001]157号）明确规定：个人因与用人单位解除劳动关系[xi]而取得的一次性补偿收入。

经济补偿金要扣个人所得税吗

公司给[ji]付的经济补偿金需要交个税吗根据实际情况而定。根据《关于个人[ren]所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通[tong]知》的规定。经[jing]济补偿金不扣除个人所得税[shui]。根据个人所得税法相关规定。

员工辞退补发补偿金如何交个[ge]税[shui]

法律分析个人因与用人单位解除劳动关系而取得的[de]一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资三倍数额以内的部分。以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本[ben]企[qi]业的工作年限[xian]数[shu]，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工[gong]作年限数按实际工作年限数计算。

职工经济补偿金如何计算个人所得税

其收入在当地上年[nian]职工平[ping]均工[gong]资3倍数额以内的部分，免征个人所[suo]得税。超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知[zhi]》（国税发[fa]〔1999〕178号）的有关法规，计算[suan]征收个人所得税。经济补偿金个[ge]人所得税计算：经济补偿在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。超过3倍数额的部分，不并[bing]入当年综合所[suo]得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。经济补[bu]偿除以个人在本企业的工作年限数。

离职补偿金个[ge]税计算

工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿[chang]金。赵六从1993年到2008年已经有[you]15年的在职年限，但根据2008年之前[qian]的规定，赵六在2008年之前的在职年限只能补偿12个月工资。经济补[bu]偿金的个税[shui]计[ji]算的公式如下：个人取得的一次性经济补偿计税收入部分，除以个人在本企业的工龄，以[yi]及商数作为个人月工薪收入，这时候在减除费用那里扣除标准乘以适用[yong]税率，减去速算扣除数，计算出相当于一个月的税款。