总账会计笔试(总账会计笔试试题)

1.作废的银行支票需加盖作废戳记，连同支票存根一起妥善保存。掌管公司财务保险柜及保险柜的使用保密工作，钥匙不得任意转交他人。

2.负责核算员工工资；核算工资时认真核对考勤制度、各项补贴、奖励明细及代扣代缴明细。具备较强的安全意识，现金、票据等，维护公司的利益不受到损失。

3.到一个新的公司参加面试，即应将在原有公司的思维模式抛于脑后。从银行取回的各种结算凭证，背书转让银行承兑汇票及填写银行结算票据，字迹要工整规范。按10%和5%的比例分别提取了盈余公积和公益金，向投资者分配利润97000元，2000年初未分配利润为37000元，企业所得税率为33%。

4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。

1.因为离开一个原来的团体而去重新寻找一个新的东家，每个求职者不说有本血泪账，至少也心有千千结。2009年9月1日，甲材料结存200千克，每千克实际成本为300元；9月7日购入甲材料350千克，每千克实际成本为310元；9月21日购入甲材料400千克，每千克实际成本为290千克，每千克实际成本为290元；9元28日发出甲材料500千克。备注：做好出纳工作要有严谨细致的工作作风和良好的职业道德。

2.你再与财务经理进行沟通，查找错误原因。并非鼓励求职者完全故弄玄虚，回答各类面试的问题还是要建立在诚信的基础上，即使稍作圆润，也以不影响日后在该公司工作和发展为前提。

1.本题涉及大额提现，需提前通知银行，与银行取得联系，提现必须考虑安全风险、收现付现的风险。一般面试者再三提到薪酬待遇的话题时，面试成功率已十有八九。

2.对于有些面试者深入试探的原公司商业机密方面的内容则应礼貌地转移话题。不大的前提下先行应允。根据以上未达账项编制银行存款余额调节表。

3.一般较规范的公司为了节省时间，以各部门人员组成联合的面试人员来面对求职者，也有个别公司招聘重要职位需要通过层层面试，最后一关往往是公司的决策者。对影响个人或原有公司形象及性格因素的负面话题不可借题发挥。

4.收付现金双方必须当面点清，防止发生差错；每日下班前核对现金库存余额，做到日清月结，之你为何离开原来的公司。