工资表个人所得税公式(工资表个人所得税)CRR

2018年8月31日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次大会决议根据了有关改动个人所得的决策，将薪水、薪酬所得的、工资薪金所得、稿酬所得和特许权使用费开展综合性缴税，自2019年1月1之日起实施，将“起征点”提升至每个月5000元的减税降费，从2018年10月1之日起优先执行。

改动后的本人所得税税率表如下所示（累计劳务报酬所得适用）：

全年度应纳税额

不超过36,000元的一部分

超出36,000至144,000元的一部分

超出144,000至300,000元的一部分

超出300,000至420,000元的一部分

超出420,000至660,000元的一部分

超出660,000至960,000元的一部分

超出960,000元的一部分

181920

注：此表所说全年度应纳税额，指住户个人所得税以每一缴税本年度总收入额扣减花费六万元及专项扣除（三险一金）、专项附加扣减（孩子教育、赡养父母等6项）和依规确认的其它扣减（一般无）后的账户余额。

改动后的个税按全年度应缴税测算，中后期提升的人性化专项附加扣减，让每个月固定不动的个税越来越波动下去，碰到个税跳档，乃至个税额比得上上个月提升1000元上下。

今日给我们详解用excel测算新个税。

1、入录薪水基本上表，并按最新税率测算出个税，下表淡蓝色背景列入协助列。

使用的公式计算：

（1）A2至E2为键入列，各自为月、名字、标准工资、补助、奖金；

（2）应发工资F2=C2 D2 E2；

（3）商业保险个人公积金个付G2=C2*22.2% 3（以北京个付为例子，实际操作中留意上最低值）;

（4）应税薪水H2=F2-G2;

（5）累计应税I2=H2

（6）累计重点J列入每个月专项附加扣减，=2000*A2；

（7）累计免征额K列每个月减除5000元，=5000*A2；

（8）本年度应税L2=I2-J2-K2；

（9）年度征收率M2依据本年度应税及税率表测算征收率=IF(L2<=36000,0.03,IF(L2<=144000,0.1,IF(L2<=300000,0.2,IF(L2<=420000,0.25,IF(L2<=660000,0.3,IF(L2<=960000,0.35,IF(L2>960000,0.45,"出错了")))))))；

（10）速算扣除数N2依据本年度应税及税率表测算速算扣除数

=IF(L2<=36000,0,IF(L2<=144000,2520,IF(L2<=300000,16920,IF(L2<=420000,31920,IF(L2<=660000,52920,IF(L2<=960000,85920,IF(L2>960000,181920,"出错了")))))))；

（11）个税O2=IF(ROUND(L2*M2-N2-P2,2)>0,ROUND(L2*M2-N2-P2,2),0);

（12）累计个税P2=0;

（13）实发额Q2=H2-O2

2、入录2月信息内容，带公式计算一部分，除I列和P列有变化外，其他公式计算可立即往下拉。

（1）I列入累计应税，1月份仅有1月份的应税，2月及以后的累计应税要再加上以前季节的，I3公式计算调节为H3 I2；

（2）P列同样，1月份的个税便是1月的累计个税，自2月份逐渐，P3公式计算调节为02 P2

3、E列奖金依据实际情况明确是不是有信用额度，假如涉及到年终奖金个税提升也会使用，该文暂不囗述。

4、全年度薪水个税表如下所示

5、关键环节提取，供本人训练核查

6、个税跳档

从图表中可以看得出，3月个税到4月个税提升500汪义，缘故为个税跳档，能够看见M列从0.03变成0.1，12月的个税一样的大道理，由于奖金的添加造成个税跳档。