公司不发工资发股票可以避税吗(今日/认识)

公司不发工资发股票可以避税吗

个人所得税是一项非常重要的税种。如果您是一名工薪阶层，那么您每个月都要缴纳所得税。但是，有些公司会采取不发放工资而是发放股票的方式来支付员工薪酬。这种做法是否能够避税呢？下面我们来详细探讨一下。

1.公司不发放工资而是发放股票合法吗？

首先我们需要明确的是，公司不发放工资而是发放股票并没有违反法律规定。因为劳动法对于企业支付员工报酬的方式并没有具体规定。因此，企业可以选择用现金、物品或者其他形式来支付员工报酬。

2.公司用股票来支付员工报酬是否能够避税？

个人所得税的征收对象是个人所得。企业不能直接向缴纳所得税。因此，企业将薪酬以股票形式支付给员工，并不能直接减少企业应缴纳的企业所得税。

但是，员工收到的股票就成了其个人财产，并且只有当员工将这些股票卖出时才会被计入其个人所得范畴中并缴纳相应的个人所得税。由于对于某些证券交易行为实行申请税收优惠个人所得税政策，因此，在某些情况下用股票代替现金来支付薪酬确实可以达到一定程度上减轻员工的负担。

3.具体如何操作？

如果您想通过股票来减轻自己的纳税负担，那么您需要注意以下事项：

(1)约定好转换比例：如果您和雇主约定了将部分或全部薪酬以股票形式支付，请务必与雇主约定好具体转换比例及计算方法。

(2)及时申报：如果您将持有的股票卖出后产生了利润，请务必按照规定及时申报并缴纳相应的个人所得税。

(3)注意风险：投资证券本身存在一定风险，请根据自身情况谨慎选择投资标的，并做好风险控制措施。

4.总结

总之，在使用股票代替现金来支付员工薪酬并不能直接减少企业应缴纳的企业所得税。但对于雇主和受雇者而言，在某些情况下使用这种方式确实可以达到一定程度上减轻双方负担的效果。具体操作请务必谨慎，并严格按照相关规定履行申报义务。