稿酬所得税计算(稿酬的应纳税所得额怎么计算)

1.(1括号雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额：即：当月工资够缴税标准：工资、奖金分别计算。

2.所以你们需要缴纳个人所得税，由支付单位代扣代缴。这里所说的作品，是指包括中外文字、图片、乐谱等能以图书、报刊方式出版、发表的作品;包括本人的著作、翻译的作品等。如取得银行存款的利息所得、对外投资取得的股息所得，应按利息、股息、红利所得税目的规定单独计征个人所得税。

3.（2括号稿酬所得的预扣率：20%的比例预扣率（3括号稿酬所得应预扣预缴税额的计算稿酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额*20%。按照《国家税务总局关于保险营销员取得佣金收入征免个人所得税问题的通知》(国税函[2006]454号)规定，对佣金中的展业成本，不征收个人所得税;对劳务报酬部分，扣除实际缴纳的营业税金及附加后，依照税法有关规定计算征收个人所得税。

4.预扣预缴的应纳税所得额：每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入4000元以上的，减除费用按20%计算。

5.是否存在雇佣与被雇佣的关系，是判断一种收入是属于劳务报酬所得，还是属于工资、薪金所得的重要标准。在两处或两处以上出版，发表或再版(改版)同一作品而取得稿酬所得，则可分别各处取得的所得或再版(改版)所得按分次(两处或两处以上)所得计征个人所得税。(2括号对个人独资企业和合伙企业生产经营所得，实行查账征收或核定征收。

6.56号公告和61号公告规定，扣缴义务人向居民个人支付劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，按次或者按月预扣预缴个人所得税。稿酬所得的预扣预缴（1括号应纳税所得额的确定稿酬所得以收入减除费用后的余额为收入额，稿酬所得的收入额减按70%计算，稿酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。1月发生修缮费用1100元，已取得合法有效的支出凭证（不考虑除个人所得税外的其他税费）。

7.解析：取得上市公司的股息所得减半征收个人所得税。每次取得劳务报酬所得4000元以上的，按减除20%的费用后依照20%的比例税率计算应纳税额。

1.预扣预缴的计算国家税务总局于2018年12月先后发布了《国家税务总局关于全面实施新个人所得税法若干征管衔接问题的公告》(国家税务总局公告2018年第56号，以下简称56号公告)和《国家税务总局关于发布个人所得税扣缴申报管理办法(试行)的公告》(国家税务总局公告2018年第61号，以下简称61号公告)，确定了个人所得税预扣预缴的计算方法等，自2019年1月1日起施行。符合以上四个条件，离退休人员再任职取得的所得按工资薪金所得缴纳个人所得税，否则按劳务报酬所得缴纳个人所得税。

2.应纳税额计算如果纳税人的每次应税劳务报酬所得超过20000元，应实行加成征税。(2括号工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额：即：当月工资不够缴税标准：工资、奖金合并计算。稿酬所得的收入额减按70%计算(与修订前一样，继续保持对稿酬所得的优惠政策)。

3.定额减除费用800元;每次收入在4000元以上的，定额减除20%的费用。收入额次的确认《个人所得税法实施条例》第十四条第项规定：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。说明：此处的收入额已经是《个人所得税预扣率表二》的预扣预缴应纳税所得额。

4.具体预扣预缴方法如下：收入额的确定劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额。预扣率和预扣预缴税额计算公式应纳税所得额：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。

5.本文对劳务报酬所得项目做一些简单的介绍，希望能够增加纳税人对这一项目的了解。

6.个人取得遗作稿酬，应按稿酬所得项目计税。纳税义务人和扣缴义务人《个人所得税法》第八条规定，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人，扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报。

7.劳务报酬所得的预扣预缴（1括号预扣预缴的应纳税所得额：每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入4000元以上的，减除费用按20%计算。

1.劳务报酬所得的范围劳务报酬所得是指从事各种技艺，提供各项劳务取得的所得。自2008年10月9日起。先将当月取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。

2.应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，计算的应纳税额加征五成;超过5万元的部分，减除费用标准劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得毎次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算;毎次收入4000元以上的，减除费用按20%计算。劳务报酬所得适用20%至40%的超额累进预扣率，稿酬所得、特许权使用费所得适用20%的比例预扣率。对商品营销活动中，企业和单位对营销业绩突出的非雇员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动，通过免收差旅费、旅游费对个人实行营销业绩奖励(包括实物、有价证券等)，应根据所发生费用的全额作为该营销人员当期的劳务收入，按照劳务报酬所得项目征收个人所得税，并由提供上述费用的企业和单位代扣代缴。

3.我国《个人所得税法》规定，对纳税人的应纳税额分别采取有支付单位源泉扣缴和纳税人自行申报两种方法。特许权使用费所得的预扣预缴（1括号特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额，并以此作为预扣预缴应纳税所得额。应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，计算的应纳税所得额加征五成;超过5万元的部分，办班者每次收入按以下方法确定：一次收取学费的，以一期取得的收入为一次;分次收取学费的，以每月取得的收入为一次。

4.对凡是可以在应税所得的支付环节扣缴个人所得税的，均由扣缴义务人履行代扣代缴义务。

5.个人担任董事、监事，且不在公司任职、受雇的情形，属于劳务报酬性质，按劳务报酬所得征税。工资、薪金所得属于非独立个人劳务活动，与单位存在工资人事方面的关系，为本单位工作取得的所得。

6.根据目前保险营销员展业的实际情况，佣金中展业成本的比例暂定为40%。其应纳税总额应依据相应税率和速算扣除数计算。计算张三前两个月的应纳个人所得税。

7.请依照现行税法规定计算前3个月各月应预扣预缴税额和全年预扣预缴税额。