员工赔偿金要交税吗(工伤赔偿金要交税吗)

1.个人在解除劳动合同后又再次任职、受雇的，对个人已缴纳个人所得税的一次性经济补偿收入，不再与再次任职、受雇的工资、薪金所得合并计算补缴个人所得税。这就要求用人单位在规定的期限内办理申报工伤的手续。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

2.税金及附加以及增值税核算：增值税实行价外计税，是通过应交税费核算，属于代收代付，例如：借：银行存款117贷：主营业务收入100贷：应交税费－应交增值税17借：原材料100借：应交税费－应交增值税17贷：银行存款117增值税并没有进入收入，故增值税核算不像营业税以及附加税科目核算。个体工商户或个人专营种植业、养殖业、饲养业、捕捞业，其经营项目属于农业税（包括农业特产税，下同）、牧业税征税范围并已征收了农业税、牧业税的。

3.个体工商户与企业联营而分得的利润，按利息、股息、红利所得项目征收个人所得税。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。

4.生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

1.治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。对于申请工伤的期限，我国的《工伤保险条例》规定，职工在发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。当职工发生事故受到伤害后，作为用人单位也好，受伤职工也好，除了积极治疗外。

2.个体工商户在生产、经营期间借款的利息支出，凡有合法证明的，不高于按金融机构同类、同期贷款利率计算的数额的部分，个人取得的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金如符合上述规定的，免征个人所得税。营业税金及附加：反映企业经营主要业务应负担的营业税（已取消）、消费税、城市维护建设税、资源税和教育费附加等。

3.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。填报此项指标时应注意，实行新税制后，会计上规定应交增值税不再计入主营业务税金及附加项，无论是一般纳税企业还是小规模纳税企业均应在应交增值税明细表中单独反映。不属于农业税、牧业税征税范围的，应对其所得征收个人所得税。

1.兼营上述四业并四业的所得单独核算的，比照上述原则办理，对于属于征收个人所得税的，应与其他行业的生产、经营所得合并计征个人所得税；对于四业的所得不能单独核算的，应就其全部所得计征个人所得税。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

2.个体工商户和从事生产、经营的个人，取得与生产、经营活动无关的各项应税所得，应按规定分别计算征收个人所得税。伤认定的期限，这是受伤职工合法权益受到保障的前提。

3.考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12计算（个人一次性经济补偿收入应纳的个人所得税税款，由支付单位在支付时一次性代扣，并于次月7日内缴入国库）。

4.根据企业会计利润表中对应指标的本年累计数填列。个体工商户和企业联营取得的股息红利需要缴纳个人所得税。

5.工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。