五险一金的缴纳(五险一金的缴纳基数是什么)
作者:柳德武 发布时间:2022-04-03 13:28:00 点赞:次
1.生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,职工个人一分钱也不用缴。缴存基数调整住房公积金的缴存基数每年核定一次。
2.深圳龙岗公积金费用计算在深圳龙岗五险一金缴纳比例中,公积金最低缴费比例为单位和个人分别为5%,最低缴费基数为2360元,公积金月缴存额为236元。单位和个人都是工资的12%。
3.企业申请降低缴存比例可至5以下。生育保险最低缴费金额:单位:不用交;个人:不用交。
4.扩展资料:缴存规定北京市明确了企业申请降低公积金缴存比例或缓缴的具体条件。企业申请降低缴存比例或缓缴住房公积金的,须经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,向市公积金管理中心提出申请。住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。
5.按照相关条例规定个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给养老基本金。

一、五险一金的缴纳(五险一金的缴纳基数是什么),如何才能了解
1.参加住房公积金的职工按上年度月平均工资作为确认基数。级社保用人单位和个人应分别承担16%和8%的养老保险、2%和2%的医疗保险和7%和3%的失业保险。
2.未来到法定退休年龄,可以按照自己缴纳的基数和年限,以上海2021年最低缴纳基数5975元为例,公司每个月要956元,个人每个月要交478元,要交满15年,到退休的时候才能终生领取养老金。非深户社保用人单位和个人应分别承担15%和8%的养老保险,其他社保缴费比例不变。缴存单位携带加盖公章的上年度12月份工资报表到当地住房公积金管理机构进行基数调整。
3.失业保险缴费比例:单位2%,因为深圳有几个不同的社保缴纳档次,本地户籍和外地户籍的缴纳比例也不一样,当然不能忽略成本。
4.用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。小社来为大家解答社保的问题。

二、五险一金的缴纳(五险一金的缴纳基数是什么),怎样去梳理
1.二级社保参保单位和个人分别承担6%和2%的比例,其他社保缴费与一级社保相同。
2.不低于统计局公布的职工月平均工资的3倍。符合规定条件的生产经营困难企业,可以申请降低住房公积金缴存比例或缓缴住房公积金。
3.非深户一级社保。原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
4.住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准,不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准,具体可咨询天津市社保中心。
5.所以如果没有缴满15年是很不合算的,因为你只能拿回自己个人账户上的钱,单位给你缴纳的部分就被国家充公了。缴纳的基数越高,交的时间越久,未来领取的退休金越高。