上海员工激励股权返税政策(股权激励要交税吗)（求知/解惑）

1.股权激励的定义

股权激励是指企业为激励员工积极性和创新能力，通过向员工发放股票或股票期权等形式，让员工成为企业的股东，并从中获得相应的收益。

2.上海员工股权激励政策

自2016年起，上海市推出了一系列鼓励企业实行股权激励的政策，对符合条件的企业和员工给予了税收优惠和补贴。其中最具代表性的就是针对上海注册地企业和在沪缴纳个人所得税的员工实行“返税”政策。

3.返税政策详解

根据上海市颁布的关于支持发展科技型中小企业若干措施的实施意见，对于注册地在上海、以及在沪缴纳个人所得税且参与符合条件股权激励计划的个人，可以享受到以下返税政策：

• 对于取得锁定期结束后持续12个月以上再转让取得的股权收益，个人所得税由20%降至15%。
• 对于符合条件的中小微企业发放的股票或股票期权，申请税收奖励企业所得税；对于受让股票或股票期权取得收益时，个人所得税按照20%的税率计算，但可以享受到每年12万元的申请税收奖励额度。
• 为鼓励上市公司员工持续持有公司股份，针对上市公司实行“申请优惠征税”政策。即员工持有上市公司股份满2年以上再转让取得收益时，个人所得税由20%降至10%。

4.股权激励下是否需要缴纳个人所得税

是的，在中国境内实施的各种形式的股权激励方案下，员工在获得相关收益时需要缴纳相应的个人所得税。具体缴纳比例和方式依据不同的政策而异。但是通过返税政策等各种优惠手段，可以最大限度地减轻员工缴纳个人所得税的负担。

5.如何申请返税

符合条件的企业和员工可以在相关政策实施后，在税务部门申请返税。具体申请流程和材料要求依据不同的政策而异，建议在申请前咨询专业的会计师事务所或税务机构。

6.结语

股权激励是一种鼓励企业和员工共同成长、共担风险、共享收益的方式，近年来在中国得到了越来越广泛的应用。上海市作为全国重要的经济中心之一，在股权激励方面推出了多项具有吸引力的政策，为企业和员工提供了更多选择和机会。希望本文能够对您了解上海员工股权激励返税政策有所帮助。