会计出纳职责(会计出纳职责不相容)

1.无偿的委托合同，因受托人一般过失给委托人造成损失的，委托人可以要求赔偿损失。

2.部分企业能够结合本企业实际情况设置不相容职务，设置的不规范、不完善。记账职务与经营保管的职务相分隔，可以有效防止那些接近资产的人挪用资产，并采取涂改会计记录的办法隐匿这些行为。

3.不相容职务一般包括：授权批准与业务经办、业务经办与会计记录、会计记录与财产保管、业务经办与稽核检查、授权批准与监督检查等。并保证相关权利的制衡，从而彻底消灭舞弊滋生和繁衍的环境；对于比较容易发现的财务舞弊，不相容职务应该及时制止并实现实时控制。

4.不相容的经济业务至少有两个或者两个以上的部门或者人参加，只有这些人员和部门不相互勾结，差错和不轨行为就很容易被发现，通过职务分离不提高工作效率，而且也使内部会计控制得到实施，有效保证会计信息的真实完整。不相容职务分离的必要性不相容职务既可以在事前规避舞弊行为发生，也可以在事中纠正财务舞弊。

1.定期轮岗可以避免员工懒散、散漫的工作态度，提升员工全面素质，在预防了企业内部控制问题，减少了财务舞弊行为的，也提升了工作效率，让员工能够相互学习、相互沟通。财务专用章由专人保管；印鉴由财务负责人保管，由其委托人代管；银行印鉴私章必须由持有人自行保管。形势政策和遂行任务要求。

2.有的企业不相容职务设置缺乏系统性，不能覆盖各类资产和各种业务事项，管理效应也层层弱化。在生产业务方面。的会计人员担任，不能随意指派。

3.财务不相容职务分离制度不相容职务主要包括：授权批材料等物资的请购、采购、验收和结算工作必须由不同的人员担任，不得由一人包办；实行钱、帐、物分管；出纳不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、债权债务帐目的登记工作；会计核算岗位人员不得兼管出纳工作的现金收付、有价证券的保管等专项工作。明确会计档案的交接手续，严格会计档案调阅登记制度和借还手续。

4.有偿的委托合同，因不可归责于受托人的事由，委托事务不能完成的，委托人有权拒绝支付报酬。

1.按照妥善保管、存放有序、查找方便的原则，做好会计档案的收集、整理、归档工作。

2.例如：有些企业为了应付上级检查或者是满足信息披露的要求，表面上制定了一系列的内部控制制度，是这些制度并没有在生产经营中落到实处。货币资金、实物资产、对外投资、工程项目、采购与付款、筹资、销售与收款、成本与费用等所有经济业务的会计控制，按不相容职务分离的要求，必须合理设计会计及相关工作岗位，明确职责权限，形成相互制衡机制。

3.另一方面公司各部门或同一部门的不相容职务相关人员在岗位上相互制约，在工作过程中相互监督。管要和物品使用相互分离，出纳要和会计相互分离。

4.出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。准、业务经办、会计记录、财产综合、稽核检查等职务。

5.无论各行各业，不相容职务主要分为五种：授权批准职务、业务经办职务、会计记录职务、财产保管职务、稽核检查职务。