财务室工作总结(财务室工作总结及下半年工作计划)

1.有较强的团队沟通意识和职业操守，培训方面：培训目的性、针对性不明确；培训未与激励机制挂钩；未建立人才储备培养机制，竞争上岗、末位淘汰等机制无法实施。每月进行自查、自检工作。

2.总结起来如下：招聘过程中的问题：由于缺乏对现有人员的工作量与工作负荷的合理评估，一线员工招聘的随意性较大；招聘过程中存在违规现象，如不经人事部门直接找用人单位主管签字；造成部分招聘的员工留不住；工作安排不当、主管的原因、工资的原因、以及生活原因等，下半年工作打算下半年是完成全年工作的关键，也是自己自身提高的关键，我将按照年度计划以及岗位要求，争取下半年在本职岗位上做出更好的成绩。办公室从加强内部控制着手，进一步规范我单位物品采购行为。认真做好会场布置、食宿安排工作。

3.当办公室得知退休职工叶山林同志患心脏病需要做支架手术时，立即协调有关部室把4000元慰问金送到了他的手上，使老人感动的热泪盈眶。完成进入景区三条道路标识方案并交工程实施。

1.优质服务是办公室工作的永恒主题，也是办公室全体工作人员的不懈追求，办公室通过不断提高成员的素质，每一名安检员只有不断充实自己完善自己，只有提高自身技能水平，思想素质水平才能发挥好自己的职能作用，才能将安全工作做真、做细、做实，为生活管理办公室各部门的安全经营提供有力的保障，使各项安全工作有序的开展，干部职工的安全观念要转变，提高安检员的执行力，工作落到实处是关键。认真办理了日常公文。

2.办公室较好的完成了各项工作任务，工作标准和工作质量与领导的要求还有必须的差距。千锤百炼成文稿的工作方法。

3.并根据方案设计与工作进度完成施工图设计。做好材料起草、文件印发、档案管理。

4.上半年进点屠宰量共计完成10908头，比去年同期增长8001头。落实公司人事、劳资管理工作。企业文化建设企业文化是企业长期生产、经营、建设、发展过程中所形成的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。

1.另一手抓好公文运转工作。自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己就应贡献的力量。召开年终工作总结表彰大会。

2.2019年5月15日盘点结果准确率比2019年1月31月盘点准确率有所提升；仓库材料品名及规格更加详细清楚。各管理岗位人员到位，办公室全体工作人员，立足本职、团结协作，各项工作取得了必须进展。

3.只有这样才清楚自己目前客户的联系状态，进而掌握订单的状态。充分思考广大干部职工的利益，确定机关临时办公地点，为机关全体干部职工告别陈旧的办公条件、简陋的办公设施创造了条件。保障了我单位公务用车及时维修，工作中驾驶员用心配合，未出现不经过领导同意，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。

4.进一步强化内务管理和保障服务，为整体推进公司的发展提供基础性服务，为公司年度整体工作目标的实现发挥行政办公室应有的作用。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。现就20上半年工作总结、下半年工作计划向集团公司，向我的恩师前辈、领导们做一回顾、反省，做一计划、做一安排。