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1.公司内部设立员工爱心基金，基金专用于员工福利、慰问、资助等用途，外省员工凭有效车票可报销春节往返车票。

2.福利待遇：以上岗位均含五险一金，寻兼职会计工作，本人现在长期从事兼职代理会计，长期承接企业兼职会计。福利待遇：公司提供宿舍、食堂，员工签订劳动合同后，为员工交纳社保、工伤等相应保险。

3.福利待遇：餐补、满勤、社保、法定节假日、根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托等。

4.新工前三个月保低3500元，熟练工保低4000元，工资按月准时发放。福利待遇：五险、年终奖、节日福利、工龄补贴、提供住宿、工作餐、法定假日、各种文体活动等。

5.福利待遇：五险、包住宿、餐补、全勤奖、生日福利、节假日休、免费午托、子女就学、保障房。福利待遇：五险、包住宿、餐补、高温补贴、满勤奖、工龄奖、带薪年休假，员工生日礼券，年终评优奖励，子女就学、午托等等。财经类毕业生，有会计证没有实操经验者或具备一定会计理论基础的人员。

1.福利待遇：公司为员工缴纳工伤险，为正式稳定的员工缴纳社保；提供住宿、餐补、生日福利、满勤奖、工龄奖、技术津贴、节假日福利；根据用工政策可以为员工办理子女就学、午托等。其他致力于从事财务工作的社会人员。福利待遇：公司提供住宿，根据用工政策可以为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等等。

2.龄奖、技术津贴、夜班补贴等，端午中秋春节等传统节日发放礼品，年终举办尾牙宴。福利待遇：转正后缴交五险一金、全勤奖等。

3.新入厂员工试用期满后，即可享受社会劳动保险及职工医疗互助基金保险待遇。

4.熟练操作生产企业出口退税系统及外贸进出口企业出口退税申报工作；从事工办、工会、外汇局、工商、银行贷款年检等有关工作。福利待遇：五险一金、乡镇支行包住宿、餐补、高温补贴、交通通讯补贴、绩效奖金、工龄奖。以企业实际使用的凭证，税务报表等表格资料为教学用具。

5.如果没有经验者，须符合学习能力强，工资发放：每月25日通过银行卡准时发放上月工资，遇节假日顺延。

1.熟悉出口企业国家会计和相关税收政策，并能在工作中灵活运用，熟悉生产制造型企业工作模式，也能处理企业内部帐目。福利待遇：以上岗位公司提供社保及免费住宿、餐补、生日福利，节日聚餐、根据用工政策可以为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等等。

2.高度的责任心，处处以公司的利益为重。工资政策：保底期内计件上浮30%，如果计件工资高于保底工资按计件工资发。

3.根据用工政策，可以为员工办理子女就学、免费午托以及保障性住房申请等福利。员工可缴纳医保、社保，节假日发放礼品，每年举行职业技能大赛。

4.到有关国地税申报工作及出口项目的完成，包括出口退税等事项。招生对象无会计基础热爱会计职业，需要增长会计经验的，培训后即可独立上岗工作。福利待遇：公司为正式稳定的员工缴纳社保，另设有餐补、生日福利、满勤奖、工龄奖、技术津贴、夜班补贴等，端午中秋春节等传统节日发放礼品，年终举办尾牙宴。

5.现从事出纳工作，想从事会计岗位，提高收入的人员。城区员工免费厂车接送，根据用工政策可以为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。