劳务扣税计算器(劳务费扣税计算器)

1.由于相同数额的工资、薪金所得与劳务报酬所得所适用的税率不同，利用税率的差异进行纳税筹划是节税的一个重要思路。减除费用：劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的。由企业员工提供住所、假期旅游津贴、福利设施等。

2.对于适用于累进税率的纳税项目，应纳税的计税依据在各期分布越平均，越有利于节省纳税支出。每次发放的劳务报酬超过元的，扣除20%的费用，税率为40%，并减7000元的速算扣除数。在特定情况下，需要将收入在工资、薪金与劳务报酬之间转换以节约纳税。

1.劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额计入综合所得中，而不再区分是否超过四千元，与预扣预缴时收入额的计算方法不同。根据《个人所得税法实施条例》规定，劳务报酬所得一闪收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。取得高薪是提高一个人消费水平的主要手段，因为工资、薪金个人所得税的税率是累进的。

2.增值税、附加税的影响个人为企业提供服务，除了需要缴纳个人所得税外，还应当缴纳增值税和附加税，企业也应当凭借个人去税务机关代开的发票在企业所得税税前进行扣除。

1.超过960000元的部分年12月，薇娅偷税漏税的事件沸沸扬扬，偷税漏税的原因就是薇娅虚构业务转换收入性质，将劳务报酬转为企业生产经营，虚假申报偷逃税款。

2.累进到一定程度，新增薪金带给纳税人的可支配现金将会逐步减少，把纳税人现金性工资转为提供福利，照样可以增加其消费满足，却可少缴个人所得税。

3.计算方法：劳务报酬所得以收入减除费用后的余额为收入额。利用削山头的方法，将纳税人的工资、薪金所得在各期进行分摊，可以起到降低边际税率、节约纳税的目的。