合同三年试用期多久(合同三年试用期多久合法)

1.合同的语言表达要明确、易懂。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，本法第十七条规定了劳动合同的内容。

2.往往是根据所签订的劳动合同的期限，来大致确定试用期的期限的。分为必备条款和约定条款两部分，可以双方当事人根据劳动关系的内容和需要来约定。

1.劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的，该期限为劳动合同期限。协商一致是指劳动合同的条款必须由双方协商达成一致意见后才能签订劳动合同。

2.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。平等自愿是指劳动合同双方地位平等，应以平等身份签订劳动合同。

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2.合同内容要尽量全面，如果条款过于简单、原则，容易产生认识和理解上的分歧和矛盾。

3.在语言表达和用词上必须通俗易懂，合同内容要尽量全面。等自愿、协商一致的原则。