那里有学会计(学会计能干啥)

1.然后风险很高。财务核算很难直接跳到规模相当的另一家企业做财务分析，便是因为财务核算和财务分析的技能要求不同导致的。

2.另一个方向偏分析管理类，其核心更偏重于更精确更合理的得出企业经营管理的现状，一般是解决财务的决策分析和风险控制层面的管理要求，例如合并报表系统上线，管理报表体系建设，全面预算体系建设等。作为本科学习会计学的一名准财会人员，我曾经一直认为财会薪资还可以，直到后来接触了不少财会人员，听及他们谈论薪资，自己才是那个幸存者偏差，现实离我的认知居然差之千里。至于企业里的会计，就算干到会计主管，像房地产行业可能工资高一点，差一点的行业，也就是个温饱吧，远远做不到从容，可能还要担心未来科技发展的冲击。

3.这里有两个小问题，第一个是会计专业就业情况。会计也不是一门可以让你暴富的专业，只能说是稳步提高。我以前常对我的下属提及的是，最好的会计并非会计岗。

4.是大部分的财务人员，还都是奋斗在一线的。非科班出身的，或准备转行学会计的，就从考证入手，其实考证最大的好处不是证书，而是搭建你的财务知识体系，也不会出现知识落后的问题，系统化的学习成长规划，不会比科班的差。财务岗位经验累积的回报是比较低的。

1.仔细反思过一阵，大约是因为我对财务职业规划的理解，和广大财会人员的理解并不完全一致。国家政策天天变，不同地区税务政策都不一样，没高中学历可以报各网络大专。

2.要把懂会计看成一项能力，会计是一门商业语言，是认识市场的一扇门，要把会计知识用来提升你对这个世界的认知水平，这才是学习会计最大的用处。比如企业只做一种业务，就像是以前的银行柜员一样，现在被业务自动办理机给替代的。

3.另一方面是因为，财务更像是企业大总管的角色，对企业的战略实现，风险管控等方方面面的内容进行最终的数字化的呈现，咨询顾问需要了解一定的财务知识和业务逻辑，才能真正有的放矢的提出核心问题和解决方案。会计其实是一门反应业务的语言。

4.主要是支持公司管理层，对企业的运营进行决策分析和风险控制。因为会计核算的逻辑很清楚，信息化智能化以后，一项业务从业务端就可以直接定义好逻辑后就变成会计处理和会计凭证了。

5.企业再找相关人才的时候，关注的是他是否具有合并报表相关的技能，而并非考虑其在会计核算岗位做的年限和经验。如果要找会计的工作，要想到大企业去当会计，必须要有几年的实际工作经验，或者至少是大本毕业。

1.所以从企业招聘财务岗位的角度来说。外资企业或者民营企业这个方向上的就业需求量非常大，并且每年都在招人，每年也都在扩招。

2.节假日大部分在月底月初，所以基本在加班，当然会计也可以让你做为敲门砖，去高端的金融投融资岗位。企业财务在数字化之前，也不是完全没有分析，只不过数字化后，企业财务在分析的广度，长度和宽度上达到了更高的台阶，能够更精细化的进行企业运营管理。

3.因为从四大出来后，他们本身经常会接触到合并报表相关的处理逻辑和处理方法。

4.一方面融资是民企利用杠杆进行资金周转和快速发展的根本，另一方面投资是企业拓展横向和纵向产业链的基础。在科技飞速发展的今天，如果还把会计看成是一项技能，努力学习了一辈子，可能到头来一场空也说不定。因为财务人员相对稳健的性格特点，我见到的大部分财务，对于跳出舒适圈这件事，往往会纠结再思前想后。

5.会计是经济社会的基础语言。当然了这方面的岗位，主要集中在一些管理咨询和系统实施的乙方公司，这方面的人才，甲方企业也逐步开始重视起来，形成公司内部的数字化建设团队。

6.所以从职业发展看，我个人非常建议大家要用投资资产，而非报销费用的角度，去看待学习一种新技能，特别是数据相关的技能。